Образец уведомления Роскомнадзора об обработке персональных данных
С 1 сентября 2022 года работодателям необходимо уведомить Роскомнадзор об обработке персональных данных сотрудников, согласно ФЗ от 14.07.2022 № 266-ФЗ. Подать уведомление следует и тем работодателям, которые уже заключили трудовые договоры по состоянию на 1 сентября 2022 года.
На портале Роскомнадзора операторам персональных данных предоставлена возможность сформировать и отправить уведомление о намерении обрабатывать персональные данные в территориальный орган Роскомнадзора одним из следующих способов:
- в бумажном виде;
- в электронном виде с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи;
- в электронном виде с использованием средств аутентификации ЕСИА.
Процедура онлайн-уведомления подразумевает следующий порядок действий:
- заполнение электронной формы;
- отправление в Роскомнадзор заполненной формы на бумаге.
Новая форма уведомления еще не утверждена, однако соответствующий проект приказа уже разработан Роскомнадзором. Рекомендуем направлять уведомление по действующей на текущей момент форме в бумажном виде.
Эксперты "Фирмы 1С" разработали бланк бумажной формы уведомления, который отвечает всем требованиям законодательства на сегодняшний день и позволяет передать в Роскомнадзор исчерпывающую информацию.
Доступ к форме по ссылке доступен пользователям действующего договора ИТС. Заключить договор можно здесь.
